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有研科技集团有限公司(原北京有色金属研究总院,简称有研集团)成立于1952年,是中国有色金属行业综合实力雄厚的研究开发和高新技术产业培育机构,是国资委直管的中央企业。总资产超过110亿元,拥有包括4名两院院士在内的职工4,100余人。总部位于北京市北三环中路,在北京市昌平区-顺义区-怀柔区、河北燕郊-廊坊-雄安、山东德州-青岛-威海-乐陵、安徽合肥、福建厦门、上海、四川乐山、重庆...

1978年我国恢复研究生招生制度,我院即成立了研究生工作小组,开始招收硕士研究生。1981年开始招收博士研究生。1985年成立北京有色金属研究总院研究生部。

现有两个一级博士、硕士学位授权学科:材料科学与工程、冶金工程,另有分析化学、矿物加工工程两个硕士学位授权点,具有材料科学与工程、冶金工程两个博士后科研流动站,并与多家企业联合建立博士后工作站。

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有研集团举办2021年所属公司纪检机构负责人培训交流会

作者: 发布日期:2021-09-09

9月6日至7日,为贯彻落实集团党委“做强集团、做实基层”有关要求,促进各所属公司纪检干部快速提升监督执纪工作的规范化和专业化水平,有研集团举办主题为“强基提质、履职担当”的能力提升专训班,通过政策解读、专题辅导、案例介绍、工作交流等方式开展监督业务专项培训。有研集团党委书记、董事长赵晓晨,纪委书记曹泊宇莅临指导并交流。集团纪委委员、纪委内设机构和巡视机构人员、所属公司党委副书记、纪委书记、纪检委员和纪检工作人员等30余人参加。

培训期间,参训同志学习领会国资委、驻国资委纪检监察组关于中央企业纪检监察体制改革、委管企业纪委书记履职专项考核、巡视上下联动等上级决策部署,学习把握对集团关于深化国企改革三年行动方案、任期制和契约化管理、风控合规与“不能腐”体制机制融合、党建工作责任制考核评价等方面有关要求的解读,学习贯彻关于如何做实做细专责监督的全面辅导,一同聆听参训同志对学习认识、工作实践的分享。

赵晓晨指出,一是要坚持政治过硬,善于从政治角度考虑问题,不断提升政治领悟力、政治判断力、政治执行力。二是要练就过硬本领,具有一技之长,敢监督、会监督,将监督与业务深度融合,强化监督效能。三是要自身过硬,成为立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率,做到廉洁自律,让党放心。

曹泊宇强调,一要在学习中提高履职能力,明确监督重点,努力成为一支高素质、专业化队伍。二要强化对“一把手”和领导班子的监督,围绕中心任务配合主体责任贯通联动,形成监督合力。三要敢于监督、勇于监督,强化近距离、常态化监督,下沉调研发现问题,提出精准、可操作性的监督建议。

参训同志畅谈学习体会。

有研新材党委副书记、纪委书记刘慧舟:要从党委角度统筹资源开展纪检工作,从纪委角度更加客观推动党建工作,促进两者良好的契合起来,达到高度和谐、同频共振的效果。

有研粉材党委副书记、纪委书记李联荣:纪检干部的工作重点在于监督推动。要结合公司实际,强化事前评估、事中监督、事后检查。通过有效监督,督促各级党组织,各级领导干部依法依纪依规做好党建、经营各项工作。

有研工研院党委副书记、纪委书记姚国成:监督是重点,谈话提醒、巡视巡察等都是手段,目的是以督促改,建立机制和制度,完善发展。要以案管6.0数据填报为抓手,抓好日常监督工作;以各项整改为契机,推动建立长效机制。

国联研究院党委副书记、纪委书记罗茜:监督分四个层次,第一是明白监督什么,要提高政治“三力”;第二是做好监督日常工作,要体现纪检监督的专业性;第三是和中心工作结合,获得党委和群众的支持;第四是与时俱进,跳出惯性思维,创新监督的方式方法。

国合通测党委副书记、纪委书记上官永恒:要围绕公司今年重点任务主中心建设开展监督,与经营班子谈话提醒。同时,要进一步思考如何统筹党委副书记和纪委书记两个角色,找准职责定位。